Destinées aux professionnel·le·s des milieux postsecondaires, ces formations visent à outiller les personnes-ressources en matière de violences à caractère sexuel (VACS) et de violences basées sur le genre (VBG).
Pour cette rentrée, le Y des femmes de Montréal vous propose deux formations inédites:
- Une formation de base visant à acquérir un socle de connaissances sur les bonnes pratiques, rôles et responsabilités du mandat d’intervenant·e VACS-VBG;
- Une formation de spécialisation sur les conséquences socioéconomiques des VACS-VBG dans les secteurs à prédominance masculine, avec une approche intersectionnelle.
Indépendantes, ces formations peuvent-être données conjointement ou non. Elles sont disponibles en français et en anglais.
Formation 1. Violences à caractère sexuel, violences basées sur le genre… de quoi parle-t-on?
La première partie de la formation clarifie les notions de VACS-VBG et explore :
- Les différentes formes de violences;
- Le lien entre biais inconscients, violences systémiques et VACS-VBG;
- Les ressources disponibles pour se former en continu.
Professionnel·le·s intersectoriels, guichet unique, corps professoral, direction… qui fait quoi?
La deuxième partie identifie les rôles des différent·e·s acteurices des milieux postsecondaires. Deux axes sont travaillés en groupe :
- Répartition des responsabilités VACS-VBG dans un établissement postsecondaire;
- Ressource à mobiliser pour pérenniser les services d’intervention.
Zone grise des politiques de lutte VACS-VBG
La formation se conclut par des mises en situation autour des enjeux identifiés par le Y des femmes lors d’enquête auprès des professionnel·le·s du secteur. Ces exercices mettent en lumière les lacunes fréquentes des politiques actuelles.
Formation 2. VACS-VBG en milieux à prédominance masculine : violences systémiques, conséquences socioéconomiques et bonnes pratiques d’interventions.
La première partie de la formation se concentre sur les VACS-VBG dans les milieux professionnels et de formation typiquement masculins. Elle explore :
- La distinction entre milieux d’emploi traditionnellement masculins et milieux traditionnellement féminins;
- Les biais inconscients;
- Les violences systémiques.
Conséquences socioéconomiques des VACS-VBG
La deuxième partie éclaire l’impact des VACS-VBG sur la réussite socioéconomique des filles et des femmes. En prenant pour cas d’étude les milieux traditionnellement masculins, elle aborde :
- Le décrochage scolaire et professionnel;
- Les obstacles à la réussite scolaire et professionnelle;
- Les conséquences économiques des VACS-VBG.
Méthodes d’intervention adaptées
La formation se conclut par des mises en pratique en groupe. Ces exercices aident à distinguer les réactions nuisibles et aidantes à adopter en intervention.
Un soutien sur mesure
Le Y des femmes de Montréal s’engage à soutenir les professionnel·le·s intersectoriels en proposant des ressources clés en main, originales et novatrices. En complément à ces formations, nous proposons:
- Un service de conseils et d’accompagnement pour améliorer vos politiques;
- Un atelier sur les recours face au harcèlement en milieu professionnel;
- Une expérience immersive en réalité virtuelle sur les réactions aidantes et nuisibles face aux cyberviolences;
- Une banque de ressources clés en main pour vos interventions.
Références bibliographiques
- Bergeron, M. et al., (2016). Violences sexuelles en milieu universitaire au Québec : Rapport de recherche de l’enquête ESIMMU. Montréal : Université du Québec à Montréal. Disponible sur : Rapport-ESSIMU_COMPLET.pdf
- Bergeron, M. et al., (2020). Rapport de recherche de l’enquête PIECES : Violences sexuelles en milieu collégial au Québec. Chaire de recherche sur les violence sexistes et sexuelles en milieu d’enseignement supérieur, Université du Québec à Montréal, Montréal, Québec. Disponible sur : PIECES_Rapport_recherche.indd
